«Гелиос» выходит на орбиту

Чтобы в поселке вырос новый завод, инвестор вложил, ни много ни мало, 300 млн рублей. Согласитесь, для населенного пункта, где нет и 1000 жителей, такие финансовые вливания очень значительны. Как работают серьезные инвестиции, можно увидеть невооруженным глазом. Старые корпуса были просто снесены, а на их месте выросли новые - современные, ничем не уступающие цехам где-нибудь в Европе. И оборудование, смонтированное на «Гелиосе», опять же самое современное, большая часть которого произведена за рубежом - в Италии и Германии.На поселке приход ООО «Гелиос» оценивают не иначе, как чудо: обанкротившийся завод уже был поделен на 13 участков и их готовились продавать по «лоскутам». Случись такое - и все, о стекольном производстве в Красном Октябре можно было бы забыть. Теперь же здесь возникло мощное градообразующее предприятие, дающее работу 300 жителям как поселка, так и всего района. Во время экскурсий по цехам «Гелиоса» мы разговаривали с работниками - среди них есть и коренные жители Гусь-Хрустального. Сюда их возят на заводском транспорте, а привлекают - более чем заманчивые условия.О них мне рассказал директор «Гелиоса» Александр Маньков: «Средняя зарплата - 20 тысяч рублей, удобный график, бесплатные обеды для всех». Стекольное производство по своей специфике непрерывное, но здесь опросили работников, как им удобней работать. И учли именно общее пожелание трудящихся! И согласитесь, 20 тысяч целковых для сельской местности это очень даже неплохо. Что же касается бесплатного питания, то мы побывали в новой столовой и отобедали вместе с директором. В меню - 4 блюда, и порции не сравнишь с тем, что предлагают в каком-нибудь кафе. Любопытно, что столовую оборудовали в бывшей… компрессорной. Но после ремонта догадаться об этом ну никак невозможно. И очень скоро здесь установят огромный плазменный телевизор. Лично меня очень удивила такая забота о работниках. Очевидно, что в «Гелиосе» внимание к человеку стоит на первом месте. И такую политику работодатели демонстрируют уже на стадии отладки, когда еще не запущены все технологические составляющие производства. Например, еще не построен склад готовой продукции, но, тем не менее, завод уже выполняет заказы.Что привело серьезных инвесторов (ООО «Гелиос» имеет в России несколько подобных заводов) в Красный Октябрь? Ряд факторов: например, имеющаяся газификация на бывшем производстве. А еще - в свое время добрый совет «обратить внимание» дал бывший вице-губернатор Владимир Веретенников, увы, недавно ушедший от нас. Директор «Гелиоса» считает, что возрожденный завод в какой-то мере будет и памятью об этом человеке.С кадрами стеклоделов здесь проблемы не ощущают, но бизнесмены думают, как привлечь высококлассных специалистов. Рецепт простой и действенный - строить жилье. И это не единственная социальная проблема, которую собирается решать «Гелиос» в Красном Октябре. ООО намерено вкладываться в строительство дорог и поддерживать заводскую футбольную команду.Александру Манькову всего 39 лет, и он не из современных менеджеров, готовых руководить чем угодно. Профессионал, получивший профильное образование, имеющий большой опыт работы в отрасли, да еще стеклодел в третьем поколении! Его отец в свое время возглавлял «Красный Химик» в Судогде, и сын пошел по стопам родителя. И благодаря ему «Гелиос» сейчас восходит в Гусевском районе. Фото автора.      Автор: Виталий КЕПИН