Во Владимирской области утвержден комплекс мер по реализации Программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в 2011 году

Большое внимание уделено стажировке выпускников образовательных учреждений. Стажировка организуется на основе договоров, заключенных между работодателями и центрами занятости населения. ЦЗН проводят анализ профессионально-квалификационного состава выпускников и отбор работодателей, имеющих возможность организации стажировки. К ним относятся руководители предприятий, испытывающих потребность во временных работниках, готовые принять на работу граждан, закончивших обучение в 2009-2011 годах и не имеющих опыта работы по полученной профессии. Предполагается, что стажировку в текущем году пройдут 262 выпускника вузов и средних специальных учебных заведений.

Еще один важный пункт программы - содействие предпринимательской активности безработных жителей региона. Безработные граждане могут получать бюджетные субсидии на открытие собственного дела, а потом - дополнительные субсидии, если на открытых ими предприятиях создаются дополнительных рабочие места для трудоустройства безработных граждан.

Для этого в Центре занятости населении нужно будет пройти тестирование и получить положительное заключение профконсультанта, а затем защитить свой бизнес-план. Денежные средства в объеме годового пособия по безработице предоставляются после того, как гражданин пройдет государственную регистрацию в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя или крестьянского хозяйства. Предполагается, что в этом году будет оказано содействие в самозанятости и трудоустройстве на дополнительно созданные рабочие места 735 безработным гражданам.

Большое внимание будет уделено содействию трудоустройству инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и многодетных родителей. Указанным категориям граждан следует обращаться в Центры занятости населения, которые на основании профессионально-квалификационного анализа состава безработных граждан и в соответствии с заявками работодателей определяют, какие предприятия станут участниками программы - работодателями.

В рамках реализации программы проводится оснащение оборудованием рабочих мест для трудоустройства родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и многодетных родителей, а также - специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов. Центр занятости возмещает работодателю произведенные им затраты на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочих мест. Планируется, что в 2011 году будут трудоустроены 173 инвалида и 66 родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и многодетных родителей.

В программе разработан особый комплекс мероприятий для граждан, проживающих в монопрофильных населенных пунктах. В настоящее время во Владимирской области 13 городов и 28 малых населенных пунктов, имеющих признаки монопрофильной зависимости. В них проживает 330 тысяч человек - 11 процентов работающего населения региона, а уровень безработицы к экономически активному населению в некоторых из них значительно выше средне областного.

В целях снижения напряженности на рынке труда моногородов предусмотрена организация общественных работ и временного трудоустройства работников градообразующих предприятий, находящихся под угрозой увольнения, а также граждан, признанных безработными, и граждан, ищущих работу. Общественные работы - трудовая деятельность, имеющая социально полезную направленность и не требующая дополнительной подготовки, временное трудоустройство - трудовая деятельность работников, находящихся под угрозой увольнения, предполагающая наличие спецподготовки. Общественные работы и временное трудоустройство будут организованы на градообразующих предприятиях, расположенных в монопрофильных населенных пунктах, сообщает пресс-служба областной администрации.