Работники и «капуста»

Перед органами власти Владимирской области поставлена задача легализовать занятость как минимум 34 тысяч работников. Об этом на заседании областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений заявил Анатолий Абрамов, директор департамента по труду и занятости населения администрации Владимирской области.

Абрамов напомнил, что, по сведениям внебюджетных фондов, 22 миллиона россиян «попали в категорию нигде не числящихся с точки зрения трудоустройства». Всем регионам даны установки по выведению работников из «тени» исходя из численности населения. По состоянию на 10 июля во Владимирской области было выявлено 5265 работников, которые батрачили на хозяев без заключения трудовых договоров. По словам Анатолия Абрамова 4115 человек уже трудоустроены в соответствии с требованиями законодательства, и их доходы теперь облагаются налогами. О санкциях в отношении работодателей чиновник ничего не сообщил.

Председатель Владимирского областного объединения профсоюзов Надежда Сухарникова на заседании трёхсторонней комиссии заявила, что на предприятиях, где есть первичные организации профессиональных союзов, работа без договора и получение зарплаты в конвертах невозможны.

Вместе с тем, Сухарникова сообщила, что доля трудящихся, получающих зарплату «в чёрную», во Владимирской области может достигать 21%. Эти данные были получены в ходе импровизированного опроса жителей Владимира. Профсоюзный лидер сказала, что этих товарищей полностью устраивает, что они получают деньги неофициально. Ещё 13% работников расписываются в ведомостях лишь за часть вознаграждения. Каждый третий из опрошенных работает без заключения трудового договора. Разумеется, никто из вышеназванных категорий трудящихся, не является членами профсоюзов.

Каждый из опрошенных получил буклеты с разъяснениями, что «всё-таки нужно получать заработную плату не в конвертах, а получать её по ведомости, оформляя трудовые отношения».

По словам Надежды Сухарниковой, нарушения трудового законодательства в части «чёрных» зарплат и эксплуатации работников договорных отношений в основном практикуются в частном секторе, а «лидерство» прочно удерживают предприятия торговли.

ЧТО ДЕЛАЮТ ВЛАСТИ?

Источник публикации: зебра-тв: власть

www.vladimironline.ru